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株洲金蝶軟件有限公司

所屬行業(yè)：互聯(lián)網(wǎng)、電子商務(wù) 規(guī)模：50～200人
企業(yè)性質(zhì)：民營(yíng)企業(yè)

招聘職位

(全職) 招聘人數(shù)：2人發(fā)布時(shí)間：2011-06-14

具體要求: 1、負(fù)責(zé)金蝶系列軟件系統(tǒng)安裝部署部分的熱線/網(wǎng)絡(luò)售后技術(shù)支持工作；

2、負(fù)責(zé)金蝶OA、HR、CRM等軟件的售后技術(shù)支持工作；

3、負(fù)責(zé)編寫(xiě)和整理相關(guān)的技術(shù)文檔；

4、負(fù)責(zé)對(duì)客戶相關(guān)服務(wù)人員提供技術(shù)培訓(xùn)。

任職資格

1、本科以上學(xué)歷，計(jì)算機(jī)、財(cái)會(huì)、企業(yè)管理、人力資源等相關(guān)專業(yè)；

2、有一定計(jì)算機(jī)基礎(chǔ)，具備基本的數(shù)據(jù)庫(kù)基礎(chǔ)知識(shí)；

3、對(duì)財(cái)務(wù)、供應(yīng)鏈、HR、房地產(chǎn)、政府行業(yè)、OA、商業(yè)零售至少一個(gè)領(lǐng)域有了解；

4、溝通能力及承壓能力強(qiáng)；

5、熟悉Oracle、Linux、AIX、UNIX等系統(tǒng)的優(yōu)先考慮；

6、做過(guò)ERP實(shí)施服務(wù)的優(yōu)先考慮。

溫馨提示: 國(guó)家《就業(yè)服務(wù)與就業(yè)管理規(guī)定》第十四條用人單位招用人員不得有下列行為：; （1）、提供虛假招聘信息，發(fā)布虛假招聘廣告；; （2）、扣押被錄用人員的居民身份證和其它證件；; （3）、以擔(dān)?；蛘咂渌x向勞動(dòng)者收取財(cái)物；; （4）、招用未滿16周歲的未成年人以及國(guó)家法律、行政法規(guī)規(guī)定不得招用的其它人員；; （5）、招用無(wú)合法身份證件的人員；; （6）、以招用人員為名牟取不正當(dāng)利益或者進(jìn)行其它違法活動(dòng)。

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